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Ouvrages de la bibliothèque en indexation ENV/ 09-703 (19)
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ouvrageMesurer, comprendre, co-construire la culture de l’organisation pour engager et piloter les transformations qui s’inscrivent dans la durée. Grâce à de nombreuses nouvelles recherches et de multiples sources, Richard Barrett a écrit un livre f[...]
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Barrett, R., Henry, S., Morin, C. (2017). L'Entreprise inspirée par les valeurs : Libérer le potentiel humain pour une performance durable. Bruxelles : De Boëck.ouvrageCet ouvrage propose une approche de l'action en contexte professionnel qui ravive le sens de l'engagement au travail, à partir d'un management misant sur le libre consentement, plutôt que sur la simple obéissance. Cet ouvrage mobilise la philoso[...]
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Monteil, P.O. (2016). Éthique et philosophie du management. Toulouse : Editions érès.ouvrageDe la lutte contre la corruption à la quête de la qualité, pourquoi les organisations revendiquent-elles de plus en plus une "éthique" ? Comment cette réflexion s'intègre-t-elle dans l'entreprise ? Quels domaines couvre-t-elle ? L'éthique peut-e[...]
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Mercier, S. (2014). L' éthique dans les entreprises. (3 ème édition). [S.l.] : La Découverte.ouvrageDans un environnement où les repères sont brouillés, le triptyque : « éthique, vertus, valeurs » constitue plus que jamais pour un Manager, la base sur laquelle repose les fondamentaux d’un management opérant et efficace. Que vous soyez managers[...]
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Gouvier, J. (2014). Management " Ethic'Leader" : 150 valeurs pour donner du sens à votre management - Faites bouger vos valeurs. Paris : 7 écrit.ouvrage
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Sekerka, L.E.. (2013). Ethics training in action : an examination of issues, techniques, and development /. Caroline : IAP.ouvrageConfronté aux évolutions technologiques, sociales, économiques et politiques modernes, le travail social ne cesse d'interroger la pertinence et les exigences de ces dernières, au regard de situations humaines qui font son objet propre : l'exclus[...]
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Bouquet, B., Jaeger, M., Roche, F. (2012). Éthique et travail social : une recherche du sens. (2e éd. [réactualisée]). Malakoff : Dunod.ouvrageDans la droite ligne de la responsabilité sociale de l'entreprise (RSE), l'auteur se propose d'aborder la question de l'éthique sous l'angle managérial. En effet, les managers sont de plus en plus confrontés à des choix qui, outre la responsab[...]
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Deslandes, G. (2012). Le management éthique. Malakoff : Dunod.ouvrageLe développement durable, la responsabilité des entreprises et l’éthique sont aujourd’hui des thèmes de la plus haute importance pour les programmes publics, le monde des affaires et les chercheurs en économie et management. Agir de façon respon[...]
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école des hautes études commerciales, ., Palazzo, G., Wentland, M. (2011). Pour un management responsable au XXIe siècle. Paris : Pearson.ouvrageLe manager de demain sera un manager humain. Tandis que les entreprises multiplient les gestes vers l'extérieur en vue d'offrir une image éthique et responsable, de graves dysfonctionnements se manifestent en leur sein. Le mode de management est[...]
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Ghosn-barreau, M. (2010). 100 pistes pour un management éthique. Cormelles-le-Royal : EMS, Management & société.ouvrageDans le cadre du cycle " Pour une culture partagée du développement durable " de l'Institut de formation de l'environnement (IFORE*), la question de l'éthique appliquée au développement durable a été approfondie. Les interventions et débats de l[...]
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Institut de formation de l'environnement, . (2010). Éthique et développement durable : actes de la conférence du 6 mars 2009. Paris : L'Harmattan.ouvrageresponsabilité sociale de l'entreprise - principes du travail collectif - systèmes de normes - valeurs - management de l'éthique - dialogue éthique - action éthique
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Cardot, F. (2006). Ethique d'entreprise (L'). Paris : Presses universitaires de France.ouvrageFrederick, R.E.. (2002). A companion to business ethics. Oxford : Blackwell.ouvrageAs corporations become increasingly more powerful, their decisions have a larger impact on the social and ecological landscape both domestically and internationally. In Ethics and HRD, Tim Hatcher shows how human resource development departments[...]
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Hatcher, T. (2002). Ethics and HRD : a new approach to leading responsible organizations. [S.l.] : Perseus Books.ouvrageJoseph Fletcher says: . . . Whether we ought to follow a moral principle or not would always depend upon the situation. . . . In some situations unmarried love could be infinitely more moral than married unlove. Lying could be more Christian tha[...]
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Fletcher, J., Childress, J.F.. (1966). Situation Ethics : The new morality. Louisville : Westminster John Knox Press.ouvrageIl est devenu courant de dénoncer les dérives de l'idéologie managériale. On constate néanmoins que leurs méfaits perdurent. Il reste encore à concevoir et développer une approche socialement responsable des sciences de gestion. Un tel défi néce[...]
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Dietrich, A., Pigeyre, F. (2015). Dérives et perspectives de la gestion : échanges autour des travaux de Julienne Brabet. Villeneuve-d'Ascq : Presses universitaires du Septentrion.ouvrageLa crise a mis au coeur des réflexions des entreprises, des organisations et des parties prenantes les exigences d'Ethique et de Responsabilité Sociale, garantes d'une performance globale et durable. Fruit de la coopération de 78 universitaires [...]
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Bry, F.D., Igalens, J., Peretti, J.M. (2010). Éthique et responsabilité sociale : 78 experts témoignent ; mélanges en l'honneur de Michel Joras. Cormelles-le-Royal : EMS, Management & société.ouvrageComment être manager aujourd'hui ? Comment diriger une équipe sans renier ses convictions et ses responsabilités ? Tout en appréciant leur travail, de nombreux cadres vivent mal le manque d'autonomie et la pression démesurée d'objectifs peu ou p[...]
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Bouchet, J.P., Jarry-lacombe, B., Berger, L. (2015). Manager sans se renier. Paris : Ed. de l'Atelier.ouvrage
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Duymedjan, R.., Huissoud, J.M. (2012). Manifeste pour une éducation à la paix économique. Grenoble : Presses universitaires de Grenoble.ouvrageLa 4e de couverture indique : "Si vis pacem, para bellum - « Si tu veux la paix, prépare la guerre. » Tout manager a encore aujourd'hui cette idée bien ancrée en lui, parce qu'elle semble être le seul chemin vers la réussite ou qu'elle justifie [...]
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Steiler, D., Viveret, P., Ricard, M. (2017). Osons la paix économique : de la pleine conscience au souci du bien commun. Bruxelles : De Boëck.